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7 femmes qui font bouger l’industrie tarnaise

Elles travaillent dans le cuir, l’imprimerie, la recherche… À l’occasion de la journée internationale des droits des femmes, coup de projecteur sur le parcours de sept Tarnaises qui font bouger l’industrie.
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    Actualité CCI du Tarn - Portraits de 7 femmes qui font bouger l’industrie tarnaise

     

    À l’occasion de la Journée internationale des droits de la femme, la Chambre de Commerce et d’Industrie du Tarn et la DDETSPP (Direction Départementale de l'Emploi, du Travail, des Solidarités et de la Protection des Populations) du Tarn ont mis en avant le parcours inspirant de 7 femmes dans le secteur de l’industrie tarnaise au travers de vidéos.

     

    Objectif principal: créer des vocations auprès des jeunes filles et des demandeuses d’emploi, en les incitant à découvrir des métiers industriels.

    Portraits vidéos de 7 femmes qui font bouger l'industrie

     

    Marie-Noëlle DOAT, Agent de façonnage à l'IMPRIMERIE RHODE - Gaillac

    Titulaire d’un BTS horticole puis salariée en viticulture, Marie-Noelle DOAT a été recrutée en 2022. Ce parcours nous inspire, car il témoigne d’une reconversion professionnelle réussie dans un secteur réputé masculin.

    Cela a été rendu possible par la mobilisation de France Travail, à cette période Pôle emploi, et des outils mis à disposition de l’entreprise : visite d’entreprise, période de mise en situation professionnelle, préparation opérationnelle à l’emploi pour aboutir à la pérennisation en emploi de Mme DOAT.

     

     

     

    Charlène MOULET, Piqueuse en maroquinerie aux ATELIERS FOURES- Graulhet

    Charlène MOULET occupe le poste de piqueuse en maroquinerie.

    C’est l’originalité de sa candidature qui a séduit l’entreprise ATELIER FOURES. Sa créativité entre en cohérence avec les besoins de l’entreprise. Lors de sa prise de poste, Charlène MOULET a été formée par la salariée la plus ancienne de l’entreprise.

    Un bel exemple de transmission de savoir-faire intergénérationnel.

    Ce portrait témoigne d’une réorientation réussie.

     

     

     

    Camille BIROU, Ingénieure Recherche et Développement et Isabelle GALINIER, Responsable d’atelier chez SIREA - Castres

    Camille BIROU a intégré l’entreprise SIREA en tant qu’ingénieure Recherche et Développement en mai 2023. Avec un parcours de formation assez riche, c’est au travers des stages en entreprise, qu’elle a découvert son appétence pour sa spécialisation.

     

    Isabelle GALINIER a été recrutée par SIREA en 2016 à la suite d’une période de mise en situation professionnelle via Pôle Emploi, aujourd’hui France Travail.

    Le parcours d’Isabelle est un exemple réussi de reconversion professionnelle que vous découvrirez sous peu.

     

    Au travers de regards croisés nous avons voulu montrer deux parcours différents de femmes mais finalement complémentaires dans leurs missions.

     

     

     

    Séverine MESSANA, Responsable recrutement et formation chez FIN'TECH INDUSTRIE – Albi

    Séverine MESSANA est entrée chez FIN’TECH INDUSTRIE en 2002 en qualité d’opératrice.

    Aujourd’hui, elle est responsable RH et formations.

    Son évolution professionnelle est un exemple à faire découvrir aux femmes en recherche d’un projet professionnel.

     

     

     

    Aude THEVENOT, Responsable projets et achats chez MAISON BRUYERE | SUD BISCUITS - Lagrave

    Le parcours d’Aude THEVENOT nous inspire car c’est un exemple concret de l’accessibilité du monde de l’entreprise et le démarrage de la vie professionnelle par le biais de l’alternance.

    Mme THEVENOT est responsable projets et achats et dispose de qualités professionnelles assez polyvalentes mais aussi d’une intelligence humaine (humilité, force de caractère). Nous avons apprécié la complémentarité et la complicité avec Léa BRUYERE, dirigeante de l’entreprise

     

     

     

    Marie-Hélène ZEROUALI - cofondatrice de la CHARCUTERIE MILLAS - Moulin Mage

    Ce parcours nous inspire car il montre comment il est possible de transmettre des valeurs humaines et de diriger une entreprise de façon bienveillante et à l’écoute de tout son environnement, des fournisseurs aux clients, en passant inévitablement par les salariés.

    Le maître mot de Marie-Hélène ZEROUALI : "aller au sommet de soi-même"

     

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